Warum Führungskräfte mehr über sich preisgeben sollten

Warum Führungskräfte mehr über sich preisgeben sollten

June 15, 2026 · 14 min

About this episode

The episode discusses the importance of leaders sharing personal insights to enhance success in the workplace.

Sollen sie etwas Persönliches preisgeben, halten sich Führungskräfte lieber zurück. Dahinter steckt die Angst, sich angreifbar zu machen. Doch die Forschung zeigt: Persönliche Einblicke steigern den Erfolg. Was Sie öfter im Büro erzählen sollten und was auf keinen Fall – ein Leitfaden. Feedback und Fragen? Gern an: hbm.chefredaktion@harvardbusinessmanager.de Produziert: Marc Glücks, Paul Gäbler Musik: Philipp Fackler Weiterlesen: Was Sie im Büro erzählen sollten (und was nicht) Buchtipp:  Revealing: The Underrated Power of Oversharing , Riverhead Books 2026 Der Führungsnewsletter von Chefredakteurin Gesine Braun:  Lead Forward Einmal die Woche direkt in Ihr E-Mail-Postfach. Wissen aus den besten Hochschulen der Welt und meine Erfahrungen als Chefin. +++ Alle Infos zu unseren Werbepartnern finden Sie hier . Die manager-Gruppe ist nicht für den Inhalt dieser Seite verantwortlich. +++ Alle Podcasts der manager Gruppe finden Sie hier . Mehr Hintergründe zum Thema erhalten Sie bei manager+. Jetzt drei Monate für nur € 10,- mtl. lesen und 50% sparen manager-magazin.de/abonnieren Informationen zu unserer…

People in this episode

Hosts: Marc Glücks, Paul Gäbler

Topics covered

Mentioned in this episode

Organizations: Harvard Business Manager, Riverhead Books

Books & works: Revealing: The Underrated Power of Oversharing

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