Como usar o teste dos 90 dias para expulsar o funcionário errado

About this episode

This episode discusses the challenges of hiring skilled employees who may disrupt team dynamics and how to effectively manage such situations.

👉 Tenha uma EMPRESA AUTOGERENCIÁVEL: https://bit.ly/4adMp1S Você já contratou um funcionário altamente habilidoso, que entregava ótimos resultados técnicos, mas que acabou destruindo o clima da sua equipe devido a um comportamento duvidoso? Neste episódio do Podcast Empresa Autogerenciável, Rogério Valentim e Roberta Antler discutem o clássico e doloroso dilema que tira o sono dos empresários: contratar pela habilidade e demitir pelo comportamento (caráter). Muitos donos de pequenas e médias empresas toleram colaboradores tóxicos e arrogantes simplesmente por medo de ver o faturamento cair no curto prazo. O que a maioria não percebe é que um profissional desalinhado com a cultura do negócio sabota silenciosamente a motivação dos outros colaboradores e faz você perder os talentos realmente bons que não aceitam trabalhar com quem joga na retranca. A solução para acabar com o microgerenciamento e a contaminação interna está em estruturar uma coluna sólida de Gente e Gestão, dominar a arte das conversas de alinhamento e aplicar o remédio amargo da demissão quando os valores fundamentais não batem mais. Descubra como blindar o seu negócio contra o "fogo amigo", como usar o…

People in this episode

Host: Rogério Valentim

Guest: Roberta Antler

Topics covered

• employee management
• hiring practices
• company culture
• leadership
• performance evaluation

Keywords

• 90-day trial
• toxic employees
• company culture
• leadership challenges
• employee behavior

Mentioned in this episode

Organizations: EAG Educação

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