
In dieser Episode wird besprochen, wie man Stress bei der Urlaubsplanung für das Team vermeidet und eigene Bedürfnisse priorisiert.
Die Urlaubsanfragen für dich als Chefin fühlen sich für dich jedes Jahr wieder nach einer Mammutaufgabe an? Du schiebst deine eigenen freien Tage, jonglierst die Wünsche deines Teams und fühlst dich schlecht, wenn du ein „Nein“ aussprechen musst? Willkommen in der People-Pleasing-Falle. In dieser Folge besprechen wir: Warum dich die Urlaubswünsche deiner Mitarbeiter so unter Druck setzen. Weshalb du deinen eigenen Urlaub immer als Letztes planst (und warum das gefährlich ist). Wie du dich vom moralischen Stress löst, es jedem recht machen zu müssen. Wie du klare Entscheidungen triffst, ohne dich wie die „böse Chefin“ zu fühlen. Urlaubsplanung ist kein logistisches Problem, sondern ein Abgrenzungsthema. Du hast das Gefühl, ständig die Bedürfnisse anderer über deine eigenen zu stellen? Lass uns dieses Stressmuster im Erstgespräch auflösen. Hier geht’s zum Termin: www.mymindstudio.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: @sinaknoell
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