3x02 | El nuevo rol del líder operativo, más allá de supervisar: experiencia, bienestar y crecimiento, el liderazgo que retiene al talento
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El episodio explora la evolución del liderazgo operativo hacia un enfoque más estratégico y humano, con Ignacio Rojas compartiendo su experiencia.
Hoy quiero invitarte a reflexionar sobre algo que está cambiando más rápido de lo que parece: el liderazgo operativo. Durante años, liderar significaba supervisar, controlar y asegurar resultados. Pero hoy… eso ya no es suficiente. El talento cambió. Las expectativas cambiaron. Y el rol del líder también. Por eso, en este nuevo episodio en video de HR Limitless: La voz de Kelly, platicamos sobre cómo el liderazgo operativo ha evolucionado hacia algo mucho más estratégico y humano. En esta ocasión, tenemos como invitado a Ignacio Rojas, Director de Operaciones de Kelly México, quien comparte desde su experiencia cómo los líderes pueden impactar directamente en la experiencia, el bienestar y el crecimiento de sus equipos. Al final, la pregunta es simple, pero poderosa: ¿Qué tipo de líder estás siendo hoy?
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