#254  わからないことを素直に「わからない」と認めて人に聞けますか?

#254 わからないことを素直に「わからない」と認めて人に聞けますか?

From ヘルリテ向上委員会放送局 by 丹後友里🌳健康経営推進ファシリテーター

May 29, 2026 · 19 min

About this episode

このエピソードでは、知らないことを素直に認めて人に質問することの重要性を探求します。

「最初から聞いた方がコスパがいい」だったり、 立場や年齢を理由に『知らないことが恥』だと思ったり、 世代によっていろんな考え方があると思いますが、 あなたはどうでしょうか? 自分が知らないことを素直に 「それってどういうことなんですか?」 「私はこういう風に考えてたんですけど、 つまりこういうことですか?」 と聞けるでしょうか? 人に質問するには自前の思考力がセットになりやすい 傾向がありますが、今日はそんなシチュエーションを ・知的謙遜 ・ヘルプシーキング ・フィードバック探索行動 の3つの観点から分析してみました。 あなたは自分自身で どの要素がどれくらいあると思うでしょうか? ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー このチャンネルでは、 最新の医学情報をもとに心身の健康管理に努めながら ①日々社会で奮闘するビジネスパーソンの 自分らしいキャリア設計・働き方・人生設計 ②日々時代の潮流と戦いながら存続を目指す企業の 持続可能な経営(健康経営/両立支援)の在り方 についてさまざまなテーマを 経営者・管理職・一般社員それぞれの視点に立って 包括的に探究していきます。 ━━━━━━ 毎日のテーマ ━━━━━━━ 月:労働ニュース × 健康経営 火:組織課題・職場環境 水:両立支援・人材育成 木:医学情報解説 × 仕事のパフォーマンス 金:働く人のマインドセット 土:私の学び・日常の気づき 日:1週間の総まとめ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼『ヘルリテ向上委員会』とは? ▼ 毎月自分の健康管理やパフォーマンス向上に向けた セルフマネジメント目標を立てて進捗をシェア! 最新の医学情報や健康経営の耳寄り情報なども発信中! 1ヶ月のお試し体験&オンライン見学も随時受付中です! https://facili-port.wraptas.site/Hellite-improvement-committee ▼ ご依頼・ご相談 ▼ ・従業員へのヘルスリテラシー教育 ・両立支援の運用および健康経営の実践 に関する研修及びコンサルティング ・個人向けの生活習慣改善コーチング など各種サービスへのお問い合わせは 弊社HPの問い合わせフォームよりご連絡ください! https://facili-port.wraptas.site/info ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー [ BGM ] 夢物語 / 騒音のない世界 https://youtu.be/6AOOtngbVF8?si=JIb3eRBQTO1dXziM ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー #知的謙遜 #ヘルプシーキング #フィードバック探索行動 #マインドセット

People in this episode

Host: 丹後友里

Topics covered

  • 知的謙遜
  • ヘルプシーキング
  • フィードバック探索行動
  • 質問力
  • 自己成長

Keywords

  • 質問
  • 思考力
  • ビジネスパーソン
  • 健康経営
  • キャリア設計

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