Lenka Mazalová: Talent jako strategické téma, ne jen rozvojový plán
About this episode
In this episode, Lenka Mazalová discusses the strategic importance of talent management and how organizations can effectively develop their talent across generations and technologies.
„Kdo je vlastně talent? A kdo je talent pro tuhle konkrétní firmu ? Na to si musí odpovědět každá organizace sama.“ V této epizodě rozplétáme s Lenkou Mazalovou, podnikatelkou, HR stratégem a koučkou s více než 20 lety praxe, co to vlastně znamená rozvíjet talenty , a to napříč generacemi, technologiemi i firemními cíli. Dozvíte se: ▫️ Co je a není talent management (a čím se liší od běžného vzdělávání) ▫️ Jak talent identifikovat a nezakonzervovat ▫️ Proč rozvojové plány nemá psát HR, ale manažer ▫️ Jak motivovat lídry, aby se rozvoji lidí opravdu věnovali ▫️ Jak měřit návratnost investic do talentů Celou epizodu si můžete poslechnout na suhr.cz/hub . Děkujeme, že jste s námi občas trochu moc HR! 💛
More episodes of SUHR podcast
- Alice Švehlová - Jak se dělá HR ve zdravotnictví?
- Miri Zajíčková: Jak se může HR naučit mluvit jazykem byznysu
- Bea Brosková: Jak se mění vzdělávání ve firmách?
- Tomáš Dušenka: Employer branding, který přitahuje ty správné lidi
- Marie Veselá: Jak postavit HR od nuly a udržet zdravou kulturu
- Tomáš Havryluk – Z admina partnerem: HR, které přebírá odpovědnost
Explore listener stats, chart rankings, contacts and more on the SUHR podcast podcast page.