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#407_昇進したけど給料が上がらない。チームが大きくなって動きづらいー30代女性営業職の方のお悩みー【おたより回】
Jun 21, 2026
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#406_「条件だけでなく、人生の文脈ごと理解したい」初回面談から4営業日でご縁を繋いだコンサルタントの流儀|withworkコンサルタント・田嶋真衣さん(後編)【XTalentキャリアストーリー】
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Jun 7, 2026
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| 6/21/26 | ![]() #407_昇進したけど給料が上がらない。チームが大きくなって動きづらいー30代女性営業職の方のお悩みー【おたより回】 | 「昇進したけど、給料が上がらない。チームが大きくなって動きづらいです」——保育系SaaSのベンチャーに転職して2年、リーダーに昇進した30代女性からのお便りです。ハイブリッドワークにも満足、事業への共感もある。それでも、新卒時代の年収にすら届かない現実が重くのしかかっています。この悩み、実はひとりの問題ではありません。出産・育児を経た女性が年収を戻しにくくなる「チャイルドペナルティ」は、世界的なデータで実証されている現象で、日本はとりわけその傾向が強いといわれています。「自分の努力が足りないから」ではなく「構造的な問題」として捉えることが、解決の糸口になります。もうひとつの悩みが、チームの拡大に伴う「アーリーフェーズな企業への転職衝動」。実はwithwork代表・上原も、この衝動を2度繰り返した経験があると言います。「またアーリーなところに行きたい。でもそこでも同じことが起きる——自分はそういう運命にある人間なのか」と気づいたとき、何が見えてきたのか?転職先を選ぶとき、「アーリーかどうか」「規模が大きいかどうか」だけを基準にすると、ミスマッチが起きやすくなります。大企業の中にも自由に動ける場所はあるし、ベンチャーでも窮屈な場所はある。大事なのは、自分の特性と会社のカルチャーが合っているかどうか——そんな視点の転換を、具体的な事例とともにお届けします。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ チャプター━━━━━━━━━━━━━━━━━00:00 オープニング・番組紹介00:50 お便り紹介:昇進しても年収が新卒以下の30代女性の悩み01:43 悩みを2つに整理する02:17 チャイルドペナルティ〜日本で特に顕著な出産後の年収問題04:02 年収は業界・企業の水準で決まる05:31 自分に必要な年収の基準を持つ重要性06:34 転職か現職維持か?等級票から始める現状確認07:46 お金の感覚は人それぞれ〜エージェント活用で客観視を09:32 アーリーフェーズへの転職衝動09:57 上原の体験談〜「アーリー好き」のループとの向き合い方10:34 「会社が大きくなったらつまらない」は思い込みかも?12:18 大きな会社を一度見てみたい方へのアドバイス14:25 規模よりカルチャー・スタイルで会社を選ぶ15:19 まとめ・クロージング━━━━━━━━━━━━━━━━━■ パーソナリティ━━━━━━━━━━━━━━━━━withwork代表・上原https://xtalent.co.jp/president/withworkコンサルタント・重松https://xtalent.co.jp/members/hironori-shigematsu/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ #キャラトラ とは━━━━━━━━━━━━━━━━━ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ。子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウやキャリアとライフの両立ハウツーを多種多様なテーマでお送りしています。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ おたより募集中!━━━━━━━━━━━━━━━━━「こんな話も聞きたい」というご意見やご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ #キャラトラ をつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 通知の受け取り方━━━━━━━━━━━━━━━━━現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTube、Apple Podcastで配信しています。各プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 私たちについて━━━━━━━━━━━━━━━━━X:Instagram:withwork Magazine:公式LINE:withworkとは:XTalent株式会社:━━━━━━━━━━━━━━━━━■ BGM━━━━━━━━━━━━━━━━━・Get Ready/Safu(OP)・Smile/伊東 隆(ED) | — | ||||||
| 6/18/26 | ![]() #406_「条件だけでなく、人生の文脈ごと理解したい」初回面談から4営業日でご縁を繋いだコンサルタントの流儀|withworkコンサルタント・田嶋真衣さん(後編)【XTalentキャリアストーリー】 | 今回は、withworkコンサルタントの田嶋真衣さんのキャリアストーリー後編をお届けします。後編では、真衣さんのコンサルタントとしての仕事哲学に迫ります。真衣さんが大切にしているのは「その方の人生の文脈ごとに理解すること」。スキルや経験だけで求人に当てはめるのではなく、今の生活・大切にしていること・向かいたい方向を一緒に考えるスタイルが、初回面談からわずか4営業日でのご縁成立という印象的なエピソードを生み出しました。プライベートでは、小学5年生の娘と小型犬3匹というにぎやかな4人(?)家族。フルリモート・フルフレックスの環境を活かして、平日に子どもと出かけるなど、家族時間を大切にしながらパワフルに働く姿も必聴です。シングルマザーとして歩んできた経験を持つ真衣さんが語る、転職を迷うワーキングペアレンツへのメッセージも、ぜひ最後まで聴いてください。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ チャプター━━━━━━━━━━━━━━━━━00:00 オープニング・後編スタート01:13 コンサルタントとして大切にしていること〜人生の文脈ごとに理解する〜02:54 印象的な支援エピソード〜初回面談から4営業日でのご縁成立〜06:58 家族構成・小型犬3匹とのにぎやかな日常09:33 キャリアとライフの両立〜フルリモート・フルフレックスの活かし方〜11:30 リフレッシュの秘訣12:44 XTalentで挑戦したいこと・ひとり親としての想い16:03 withworkユーザーへのメッセージ━━━━━━━━━━━━━━━━━■ パーソナリティ━━━━━━━━━━━━━━━━━<話し手>withworkコンサルタント・田嶋 真衣https://xtalent.co.jp/members/mai-tajima/<聞き手>withworkコンサルタント・金城 英真里https://xtalent.co.jp/members/emari-kinjo/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ #キャラトラ とは━━━━━━━━━━━━━━━━━ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ。子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウやキャリアとライフの両立ハウツーを多種多様なテーマでお送りしています。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ おたより募集中!━━━━━━━━━━━━━━━━━「こんな話も聞きたい」というご意見やご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ #キャラトラ をつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/oWcEsDZPPnLigSeo9━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 通知の受け取り方━━━━━━━━━━━━━━━━━現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTube、Apple Podcastで配信しています。各プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 私たちについて━━━━━━━━━━━━━━━━━X:Instagram:withwork Magazine:公式LINE:withworkとは:XTalent株式会社:━━━━━━━━━━━━━━━━━■ BGM━━━━━━━━━━━━━━━━━・Gamers/KyattoWorks(OP)・Little More/KyattoWorks(ED) | — | ||||||
| 6/14/26 | ![]() #405_「2度の雷に打たれたキャリア選択」保育士志望からウェディングプランナー、そして人材コンサルタントへ|withworkコンサルタント・田嶋真衣さん(前編)【XTalentキャリアストーリー】 | 今回は、withworkコンサルタントの田嶋真衣さんのキャリアストーリー前編をお届けします。保育士を目指して大学で学ぶ中、母が持ち帰ったウェディングプランナーの育成講座チラシに"雷が落ちる"ような衝撃を受けた真衣さん。ブライダル専門学校を経て、ドレスコーディネーター2年・ウェディングプランナー8年、計10年にわたって人生最高の1日を支え続けました。しかし、シングルマザーとなったことを機に、子どもを365日24時間対応の保育園に預けながらも続けてきたブライダルの仕事を、苦渋の決断で卒業。その転機の中で初めて利用した人材エージェントから「あなたにこの仕事は向いている」という一言を受け、今度は"2度目の雷"が落ちます。前編では、2度の雷に導かれたキャリア変遷と、事業譲渡という転機からわずか2週間の短期決戦でXTalentへの入社を決断したエピソードを深掘りします。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ チャプター━━━━━━━━━━━━━━━━━00:00 オープニング・ゲスト紹介01:56 真衣さんのキャリアストーリーへ02:11 保育士志望からウェディングプランナーへ〜1度目の雷〜04:03 シングルマザーとして葛藤・人材業界へ〜2度目の雷〜05:50 2回の「雷」を深掘り08:14 365日保育園・22時お迎えの日々09:20 XTalentへの入社背景と転職の決め手12:14 2週間の短期決戦転職活動の実態と準備のポイント14:38 真衣さんのコミュ力の源泉━━━━━━━━━━━━━━━━━■ パーソナリティ━━━━━━━━━━━━━━━━━<話し手>withworkコンサルタント・田嶋 真衣https://xtalent.co.jp/members/mai-tajima/<聞き手>withworkコンサルタント・金城 英真里https://xtalent.co.jp/members/emari-kinjo/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ #キャラトラ とは━━━━━━━━━━━━━━━━━ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ。子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウやキャリアとライフの両立ハウツーを多種多様なテーマでお送りしています。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ おたより募集中!━━━━━━━━━━━━━━━━━「こんな話も聞きたい」というご意見やご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ #キャラトラ をつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/oWcEsDZPPnLigSeo9━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 通知の受け取り方━━━━━━━━━━━━━━━━━現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTube、Apple Podcastで配信しています。各プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 私たちについて━━━━━━━━━━━━━━━━━X:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE:https://lin.ee/nCkNonwithworkとは:https://withwork.com/XTalent株式会社:https://xtalent.co.jp/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ BGM━━━━━━━━━━━━━━━━━・Gamers/KyattoWorks(OP)・Little More/KyattoWorks(ED) | — | ||||||
| 6/11/26 | ![]() #404_採用人事からキャリア支援へ。「可能性を広げる」仕事に転換して見えてきた、人の人生に触れることの尊さ|withworkコンサルタント・内橋洋美さん(後編)【XTalentキャリアストーリー】 | withworkコンサルタント・内橋洋美さん(キャムさん)のキャリアストーリー、後編をお届けします。採用人事として「評価・判断する仕事」を続けてきたキャムさんが、キャリアコンサルタントとして「可能性を広げる仕事」に転換して感じたこととは?「まっさらな状態で、素朴な疑問を持ち続けること」を大切にしながら、ユーザーさんの人生の生々しい部分に寄り添う日々を語っていただきました。仕事・子育て・社会福祉を学ぶ通信大学、三足のわらじをこなすキャムさんの両立の秘訣は「できるタイミングでできることをする」というゆるやかな姿勢。これからwithworkに登録を考えている方へのメッセージもお届けします。━━━━━━━━━━━━━━━━━▼ チャプター━━━━━━━━━━━━━━━━━00:00 オープニング・前編の振り返り01:33 人事とキャリアコンサルタント、エネルギーの使い方の違い02:29 初対面で本音を話してもらえる存在になるための難しさ04:45 人の人生の「生々しい部分」に触れることの尊さ05:52 「自分のバイアスで決めつけない」面談で大切にしていること06:44 仕事しながら通信大学で社会福祉を学ぶ日々08:00 小学生2人の子育て×仕事×学び、三足のわらじの両立術09:21 これからwithworkに登録を考えている方へのメッセージ━━━━━━━━━━━━━━━━━■ パーソナリティ━━━━━━━━━━━━━━━━━withworkコンサルタント・内橋洋美https://xtalent.co.jp/members/hiromi-uchihashi/withworkコンサルタント・吉田悠平https://xtalent.co.jp/members/yuhei-yoshida/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ #キャラトラ とは━━━━━━━━━━━━━━━━━ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ。子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウやキャリアとライフの両立ハウツーを多種多様なテーマでお送りしています。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ おたより募集中!━━━━━━━━━━━━━━━━━「こんな話も聞きたい」というご意見やご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ #キャラトラ をつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 通知の受け取り方━━━━━━━━━━━━━━━━━現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTube、Apple Podcastで配信しています。各プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 私たちについて━━━━━━━━━━━━━━━━━X:Instagram:withwork Magazine:公式LINE:withworkとは:XTalent株式会社:━━━━━━━━━━━━━━━━━■ BGM━━━━━━━━━━━━━━━━━・Gamers/KyattoWorks(OP)・Little More/KyattoWorks(ED) | — | ||||||
| 6/7/26 | ![]() #403_「採用担当として、見えていなかった人がいた」介護×子育て当事者だからこそ向き合えるキャリア支援|withworkコンサルタント・内橋洋美さん(前編)【XTalentキャリアストーリー】 | 映画館運営からスタートし、人事・採用のプロとして複数社でキャリアを積んできたwithworkコンサルタント・内橋洋美さん(社内ニックネーム:キャムさん)。「キャメロン・ディアス」に由来するユニークなあだ名の誕生秘話から、採用担当として長年活躍してきた彼女がなぜ人材紹介の世界へ踏み込んだのか——その転換点には、父の他界、母の難病診断、そして「介護と医療の断絶」という実体験がありました。「仕事しながら、子育てしながら、遠方の介護もして……これ、すごく難しくないか」と壁にぶつかったとき、かつて人事として"気づかずに取りこぼしてきたかもしれない人たち"への使命感が芽生えます。前編では、キャムさんのキャリア変遷とwithwork・クロスタレントとの深い縁をたっぷりお届けします。━━━━━━━━━━━━━━━━━▼ チャプター━━━━━━━━━━━━━━━━━00:00 オープニング01:01 ゲスト紹介:キャムさんって何者?01:49 1社目は映画館運営会社、あだ名の由来はキャメロン・ディアス03:59 人事・採用のプロへ——複数社でのキャリア変遷05:23 withworkのユーザーとして転職支援を受けた過去07:03 求人票もない段階で提案された会社への転職10:24 採用だけでいいのか?——モヤモヤを抱えた30代11:21 父の死、母の難病——介護当事者として感じた「情報の断絶」13:09 「気づかぬうちに排除していたかもしれない」という気づき14:00 ビジネスケアラー・ダブルケアの課題とwithworkのミッションの接点15:28 後編予告━━━━━━━━━━━━━━━━━■ パーソナリティ━━━━━━━━━━━━━━━━━withworkコンサルタント・内橋洋美https://xtalent.co.jp/members/hiromi-uchihashi/withworkコンサルタント・吉田悠平https://xtalent.co.jp/members/yuhei-yoshida/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ #キャラトラ とは━━━━━━━━━━━━━━━━━ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ。子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウやキャリアとライフの両立ハウツーを多種多様なテーマでお送りしています。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ おたより募集中!━━━━━━━━━━━━━━━━━「こんな話も聞きたい」というご意見やご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ #キャラトラ をつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 通知の受け取り方━━━━━━━━━━━━━━━━━現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTube、Apple Podcastで配信しています。各プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 私たちについて━━━━━━━━━━━━━━━━━X:Instagram:withwork Magazine:公式LINE:withworkとは:XTalent株式会社:━━━━━━━━━━━━━━━━━■ BGM━━━━━━━━━━━━━━━━━・Gamers/KyattoWorks(OP)・Little More/KyattoWorks(ED) | — | ||||||
| 6/4/26 | ![]() #402_「この人に話したい」と思われる存在へ。元ウェディングプランナーの知恵が詰まった“本音を引き出す”向き合い方【XTalentキャリアストーリー】 | ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「」がお届けする、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。本日は、withworkコンサルタント・大木可奈子のキャリアストーリー【後編】をお届けします。「ユーザーさんにとって、本音を話してもらえる存在でありたい」そう語るwithworkコンサルタント・大木は、前職のウェディングプランナー時代から、人生の節目に向き合うプロとして徹底したコミュニケーションを磨いてきました。相手の言葉を丁寧に拾い、可能性を広げる彼女の支援スタイルは、同僚からも「神がかっている」と評されるほど。後半では、withworkらしい「ユーザーにとって最善の選択」を追求したエピソードや、もうすぐ3歳になる息子さんとの奮闘記、そして自分を追い込まないための「適度な適当さ」の秘訣について伺います。━━━━━━━━━━━━━━━━━▼ チャプター━━━━━━━━━━━━━━━━━00:00 オープニング・前編の振り返り01:30 大切にしているのは「本音を話してもらえる存在」になること03:45 ウェディングプランナー時代の経験が教えてくれた「言葉の重み」08:19 メール1通へのこだわり。「相手がどんな状況でも嫌な気持ちにならない言葉」とは09:14 【実話】ユーザーの幸せを第一に。withworkらしい支援の舞台裏12:30 キャリアとライフの両立。秘訣は「諦め」と「適当」のバランス?13:51 自分の合言葉は「目の前の子が笑顔なら、もういっか」16:18 エンディング・おたより募集━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 本日のメンバー━━━━━━━━━━━━━━━━━withworkコンサルタント・大木可奈子https://xtalent.co.jp/members/kanako-ohki/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ パーソナリティ━━━━━━━━━━━━━━━━━withworkコンサルタント・金城https://xtalent.co.jp/members/emari-kinjo/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ #キャラトラ とは━━━━━━━━━━━━━━━━━ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ。子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウやキャリアとライフの両立ハウツーを多種多様なテーマでお送りしています。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ おたより募集中!━━━━━━━━━━━━━━━━━「こんな話も聞きたい」というご意見やご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ #キャラトラ をつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 通知の受け取り方━━━━━━━━━━━━━━━━━現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTube、Apple Podcastで配信しています。各プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 私たちについて━━━━━━━━━━━━━━━━━X:Instagram:withwork Magazine:公式LINE:withworkとは:XTalent株式会社:━━━━━━━━━━━━━━━━━■ BGM━━━━━━━━━━━━━━━━━・Gamers/KyattoWorks(OP)・Little More/KyattoWorks(ED) | — | ||||||
| 5/31/26 | ![]() #401_「仕事は続けたい。でも、時短の選択肢しかない」という苦しさを変えたい。異業種からwithworkに飛び込んだ理由【XTalentキャリアストーリー】 | ワーキングペアレンツのための転職サービス「」がお届けする、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。本日は、withworkコンサルタント・大木可奈子のキャリアストーリー【前編】をお届けします。大手ブライダル会社でウェディングプランナーとして活躍していた彼女が、なぜ異業種である人材紹介の世界へ飛び込んだのか?そこには、親になって初めて直面した「時間の制約」による不完全燃焼感と、幼少期に感じた「家族のあり方」への強い思いがありました。抱っこ紐で子供を寝かしつけながら300本近い放送を聴き込み、「これは私のためのサービスだ!」と確信した入社秘話に迫ります。━━━━━━━━━━━━━━━━━▼ チャプター━━━━━━━━━━━━━━━━━00:00 オープニング・ゲスト紹介01:08 ウェディングプランナー時代の仕事内容04:26 「家族の原点を作りたい」自身の原体験と働くことへの決意07:21 仕事のやりがいと「時短勤務」の狭間で感じた葛藤10:12 withworkとの出会い。世の中の「当たり前」を変えたい13:15 寝かしつけをしながら全300エピソードを完聴!?14:37 「時短という選択肢しかない」苦しさを変えるために━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 本日のメンバー━━━━━━━━━━━━━━━━━withworkコンサルタント・大木可奈子https://xtalent.co.jp/members/kanako-ohki/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ パーソナリティ━━━━━━━━━━━━━━━━━withworkコンサルタント・金城https://xtalent.co.jp/members/emari-kinjo/━━━━━━━━━━━━━━━━━■ #キャラトラ とは━━━━━━━━━━━━━━━━━ワーキングペアレンツのためのハイクラス転職サービス「」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ。子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウやキャリアとライフの両立ハウツーを多種多様なテーマでお送りしています。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ おたより募集中!━━━━━━━━━━━━━━━━━「こんな話も聞きたい」というご意見やご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ #キャラトラ をつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 通知の受け取り方━━━━━━━━━━━━━━━━━現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTube、Apple Podcastで配信しています。各プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 私たちについて━━━━━━━━━━━━━━━━━X:Instagram:withwork Magazine:公式LINE:withworkとは:XTalent株式会社:━━━━━━━━━━━━━━━━━■ BGM━━━━━━━━━━━━━━━━━・Gamers/KyattoWorks(OP)・Little More/KyattoWorks(ED) | — | ||||||
| 4/19/26 | ![]() #400_介護とキャリアのリアル。親のサポートは突然やってくる【キャリアとライフ】✨ | 介護キャリア+2 | — | withwork | — | ワーキングペアレンツ転職ノウハウ+1 | — | 13m 00s | |
| 4/12/26 | ![]() #399_夫婦でキャリア戦略会議をしてみたら?【キャリアとライフ】✨ | 夫婦のキャリア戦略キャリアとライフ+4 | 高橋 俊晃 | withwork | — | キャリアライフ+3 | — | 14m 40s | |
| 4/5/26 | ![]() #398_AI面接、どう対策する?来るかもしれない未来に備えて【転職ノウハウ】✨ | AI面接転職ノウハウ+2 | 高橋 俊晃 | — | — | AI面接企業+2 | — | 13m 00s | |
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| 3/29/26 | ![]() #397_子どもの進路と親のキャリア。リンクするタイミングとは?【キャリアとライフ】✨ | 子どもの進路親のキャリア+3 | 高橋 俊晃 | withwork | — | 進学引っ越し+2 | — | 12m 49s | |
| 3/22/26 | ![]() #396_「小1の壁」転職のベストタイミングは?子持ち初転職は叶う?(後編 )【転職ノウハウ】✨ | 転職子育て+2 | — | withwork | — | 小1の壁転職ノウハウ+2 | — | 13m 22s | |
| 3/15/26 | ![]() #395_「小1の壁」転職のベストタイミングは?子持ち初転職は叶う?(前編)【転職ノウハウ】✨ | 転職子育て+3 | — | withwork | — | 転職ノウハウ働き方+1 | — | 15m 40s | |
| 3/8/26 | ![]() #394_「新しい一年、どうキャリアと向き合う?」──転職だけじゃない選択肢とキャリアコーチングという考え方|ミートキャリア代表・川村邦光さん×withwork(後編)【ゲスト回】✨ | キャリア転職+3 | 川村邦光 | ミートキャリア | — | ミートキャリア女性のキャリア+1 | — | 12m 12s | |
| 3/1/26 | ![]() #393_「新しい一年、どうキャリアと向き合う?」──転職だけじゃない選択肢とキャリアコーチングという考え方|ミートキャリア代表・川村邦光さん×withwork(前編)【ゲスト回】✨ | キャリア転職+3 | 川村邦光 | ミートキャリア | — | 新年度相談+3 | — | 24m 27s | |
| 2/15/26 | ![]() #392_転職活動は“情報戦” 求人票に書いていないことをどう見抜く?【転職ノウハウ】✨ | 転職活動情報戦+3 | — | withwork | — | 転職ノウハウ企業の実態+3 | — | 11m 45s | |
| 2/8/26 | ![]() #391_今の会社に残る?それとも転職?迷った時の考え方【転職ノウハウ】✨ | 転職キャリア+3 | — | withwork | — | 転職ノウハウキャリアステージ+2 | — | 12m 36s | |
| 2/1/26 | ![]() #390_30〜40代が転職活動でアピールするべき強みとは【転職ノウハウ】 | withworkユーザーさんは30代40代の方が多い/転職活動自体初めての方も/30代40代の強みの伝え方/新卒はやる気や熱意/中途採用はスキル面や経験を具体で伝える/環境が変わっても再現性のあるスキルがあるのか/伝え方も重要/実際に過去にやったエピソードを伝える/あなたは何を成し遂げてきたのか?を問われる/構造化する能力 etc...■本日のパーソナリティ- みこまる代表・西尾- withworkコンサルタント・八木- withworkコンサルタント・香川■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://lin.ee/nCkNonwithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
| 1/29/26 | ![]() #389_職務経歴書のブラッシュアップのポイント~AI活用のすすめ~【転職ノウハウ】 | 音声入力を活用してみよう/良い職務経歴書のサンプルを読み込ませる/最初のプロンプトはどうしたら良い?/出てきたアウトプットをもう一度AIに読み込ませてブラッシュアップしていく/PCとスマホで作業内容を使い分ける/個人情報の入力に抵抗がある場合 etc...■本日のパーソナリティXTalent代表・上原 達也( @uetatsu39 )withworkコンサルタント・吉田ちえ( @chieyoshida19 )■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://page.line.me/733mtbut?openQrModal=truewithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
| 1/25/26 | ![]() #388_30代後半からの職務経歴書の書き方【転職ノウハウ】 | 30代後半からの職務経歴書の書き方とは/年齢によって書き方が変わる/20代は通ったのに30代になったら書類が通らない…/30代後半は経験重視/年齢とともに採用の間口が狭くなる/採用するメリットが伝わる職務経歴書/やったことの羅列ではなくストーリーとして書くことが大切/経歴の書き方を濃淡をつける/時系列と逆で書くのも◎/自分のタグを意識する/ワーキングペアレンツだからこその書き方のポイント/ブランクの書き方/産育休中の書き方 etc...■本日のパーソナリティXTalent代表・上原 達也( @uetatsu39 )withworkコンサルタント・吉田ちえ( @chieyoshida19 )■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://page.line.me/733mtbut?openQrModal=truewithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
| 1/22/26 | ![]() #387_登録者数1.4万人超え!ワーキングペアレンツ向け転職サービス「withwork」──現役キャリアコンサルタントが答える転職ガイダンスQ&A④【withworkイベント】 | 2025年9月に全4回で開催された、withworkの人気ウェビナー「最短で最高のゴールを目指す!ワーキングペアレンツのための転職ガイダンス」最終回をお届けします!ワーキングペアレンツ向け転職サービス「withwork」は累計登録者数が 1万4,000人超。キャリアもライフもトレードオフにしない選択肢を求める ワーキングペアレンツ/プレワーキングペアレンツ に寄り添い、伴走してきました。このウェビナーでは、サービス開始以来蓄積してきた “ワーキングペアレンツのための転職ガイド” を、実践的な内容でお届け。本シリーズでは、参加者のみなさんから届いたリアルなご質問に現役コンサルタントがお答えする Q&Aパート を、「キャラトラ」で再編集してお届けします。時間に制約があるからこそ、賢く転職活動を進めたい。納得感のあるキャリアの選択をしたい。そんな方にぴったりの内容です。「今すぐ転職したい」という方にも、「少し気になっているだけ」という方にも役立つヒントを詰め込んだシリーズです。■出演- withworkコンサルタント・鈴木https://xtalent.co.jp/members/shintaro-suzuki/■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://lin.ee/nCkNonwithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
| 1/18/26 | ![]() #386_登録者数1.4万人超え!ワーキングペアレンツ向け転職サービス「withwork」──現役キャリアコンサルタントが答える転職ガイダンスQ&A③【withworkイベント】 | 2025年9月に全4回で開催された、withworkの人気ウェビナー「最短で最高のゴールを目指す!ワーキングペアレンツのための転職ガイダンス」今回は第3回をお届けします!ワーキングペアレンツ向け転職サービス「withwork」は累計登録者数が 1万4,000人超。キャリアもライフもトレードオフにしない選択肢を求める ワーキングペアレンツ/プレワーキングペアレンツ に寄り添い、伴走してきました。このウェビナーでは、サービス開始以来蓄積してきた “ワーキングペアレンツのための転職ガイド” を、実践的な内容でお届け。本シリーズでは、参加者のみなさんから届いたリアルなご質問に現役コンサルタントがお答えする Q&Aパート を、「キャラトラ」で再編集してお届けします。時間に制約があるからこそ、賢く転職活動を進めたい。納得感のあるキャリアの選択をしたい。そんな方にぴったりの内容です。「今すぐ転職したい」という方にも、「少し気になっているだけ」という方にも役立つヒントを詰め込んだシリーズです。■出演- withworkコンサルタント・高野https://xtalent.co.jp/members/rie-takano/■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://lin.ee/nCkNonwithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
| 1/15/26 | ![]() #385_興味がある領域・業界しか応募したくない!という方へ【転職ノウハウ】 | 興味のある領域・業界しか応募したくない!/旅行・教育・子ども・インテリアなど/何を実現したい転職かを考えよう/ゆるやかにリンクくらいがベストかも?/見方を変えて探してみると選択肢は広がる/〇〇がしたい!の裏側にある棚卸しをしてみる/自分の好きなことだけに絞りすぎない/何ができていたら幸せかを考えようetc...■本日のパーソナリティ- みこまる代表・西尾- withworkコンサルタント・八木- withworkコンサルタント・香川■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://lin.ee/nCkNonwithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
| 1/8/26 | ![]() #384_応募したけど、やっぱり面接を辞退したい【転職ノウハウ】 | 応募したけど面接を辞退したい…/面接の準備を進めていたら不安に/でも面接自体はもったいない!/面接前に得た情報は意思決定の情報としては弱い/自分自身の人生の選択を人の感想で決めるのはもったいない/面接は情報収集 etc...■本日のパーソナリティ- みこまる代表・西尾- withworkコンサルタント・八木- withworkコンサルタント・香川■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://lin.ee/nCkNonwithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
| 1/4/26 | ![]() #383_2026年、どう働く?共働き子育て世代の“リアル転職理由 TOP5”と年始のキャリア整え術【時事ネタ】 | あけましておめでとうございます!2026年最初の「キャラトラ」は、共働き子育て世代の“リアルな転職理由”から、今年の働き方を考える回です。今回は、2025年にwithworkへ寄せられた登録時アンケートをもとに、「転職理由ランキング TOP5」 をご紹介。数字から見えてきたのは、「キャリアの悩み」と「暮らしの変化」がますます密接に絡み合っている現実でした。XTalentの2025年を振り返りつつ、共働き子育て世代がどんな理由で転職を考えたのかを具体的に深掘り。その流れを踏まえて 2026年の転職トレンド や、XTalentが目指すこれからの挑戦についても語ります。「今すぐ転職したい人」も、「少し立ち止まって考えたい人」も。新しい年のはじまりに、自分のキャリアと向き合うヒントをお届けします🎍※こちらは2025年12月中に収録をした内容です。1年の振り返り&2026年の転職トレンド/2025年、1年間で10名メンバーが増えました!/東一さんが取締役になったのも2025年/リアルイベントやウェビナーも盛り沢山な1年でした/出社とリモートそれぞれの良さに気づいた年でもあった/生成AI飛躍の年/大手のリストラも多かった1年/ミッドライフ・クライシス/40代からの生き方/withworkに届いた転職理由ランキング/2026年の転職トレンド/2026年のXTalent・withwork etc...■本日のパーソナリティXTalent代表・上原 達也( @uetatsu39 )XTalent取締役・東一 圭祐■ #キャラトラとはワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。■ おたより募集中!「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した!などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています!ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。\ おたより送信フォーム /https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9■通知の受け取り方現在Spotify、Amazon Music、Audible、YouTubeで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。■私たちについてX:https://twitter.com/with_yourworkInstagram:https://www.instagram.com/withwork_official/withwork Magazine:https://media.withwork.com/公式LINE▶︎https://page.line.me/733mtbut?openQrModal=truewithworkとは▶︎https://withwork.com/XTalent株式会社とは▶︎https://xtalent.co.jp/■BGM・Gamers/KyattoWorks(OP)https://kyattoworks.com/gamers/・Little More/KyattoWorks(ED)https://kyattoworks.com/littlemore/ | — | ||||||
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