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Recent episodes
AP 102 - Wirksamkeit einer Freistellungsklausel - Widerruf der Dienstwagennutzung
Jun 12, 2026
8m 22s
Kündigung nach Täuschung über die ärztliche Feststellung einer vorläufigen Impfunfähigkeit
May 29, 2026
5m 10s
AR100 Kündigungsschutzklage - Strategien und Risikomanagement für Arbeitgeber
Apr 30, 2026
14m 13s
Fristlose Kündigung wegen bewusst wahrheitswidriger Aussage
Apr 3, 2026
7m 36s
Kündigungsschutzklage für Arbeitnehmer
Mar 20, 2026
15m 12s
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| Date | Episode | Topics | Guests | Brands | Places | Keywords | Sponsor | Length | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 6/12/26 |  AP 102 - Wirksamkeit einer Freistellungsklausel - Widerruf der Dienstwagennutzung✨ | FreistellungsklauselDienstwagennutzung+3 | — | — | — | FreistellungsklauselWiderruf+3 | — | 8m 22s | |
| 5/29/26 | Kündigung nach Täuschung über die ärztliche Feststellung einer vorläufigen Impfunfähigkeit✨ | KündigungTäuschung+3 | — | — | — | KündigungTäuschung+3 | — | 5m 10s | |
| 4/30/26 | AR100 Kündigungsschutzklage - Strategien und Risikomanagement für Arbeitgeber✨ | KündigungsschutzklageRisikomanagement+3 | — | KündigungsschutzgesetzArbeitsgericht | — | KündigungsschutzklageRisikomanagement+3 | — | 14m 13s | |
| 4/3/26 | Fristlose Kündigung wegen bewusst wahrheitswidriger Aussage✨ | Fristlose KündigungArbeitsrecht+3 | — | — | — | Fristlose KündigungArbeitsrecht+3 | — | 7m 36s | |
| 3/20/26 | Kündigungsschutzklage für Arbeitnehmer✨ | KündigungsschutzklageArbeitnehmerrechte+3 | — | Arbeitsrecht PodcastApple Podcasts+3 | — | KündigungsschutzklageArbeitnehmer+3 | — | 15m 12s | |
| 3/18/26 | Muss der Arbeitgeber auf die Funktionsfähigkeit des Betriebsrates warten?✨ | BetriebsratArbeitgeber+3 | — | Betriebsrat | — | BetriebsratArbeitgeber+3 | — | 6m 31s | |
| 3/18/26 | Verfällt der Urlaubsanspruch vor der Elterzeit?✨ | UrlaubsanspruchElternzeit+3 | — | — | — | UrlaubsanspruchElternzeit+3 | — | 7m 57s | |
| 2/20/26 | Verhältnismäßigkeit der Probezeit✨ | ProbezeitVerhältnismäßigkeit+1 | — | — | — | ProbezeitVerhältnismäßigkeit+3 | — | — | |
| 2/13/26 | Auch Teilzeitbeschäftigten steht der Anspruch auf Mehrarbeitszuschläge zu✨ | TeilzeitbeschäftigungMehrarbeitszuschläge+1 | — | — | — | TeilzeitMehrarbeitszuschläge+3 | — | 5m 37s | |
| 1/30/26 | Arbeitstagsbezug bei der Berechnung und Erfüllung von Urlaub✨ | UrlaubsberechnungArbeitstagsbezug+1 | — | — | — | UrlaubArbeitstag+3 | — | 8m 17s | |
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| 1/16/26 | Kündigung des Geschäftsführers wegen Begünstigung von Betriebsratsmitgliedern | Kündigung des Geschäftsführers wegen Begünstigung von Betriebsratsmitgliedern | — | ||||||
| 1/4/26 | Unwirksamkeit einer fristlosen Kündigung eines Profi-Fußballers | Unwirksamkeit einer fristlosen Kündigung eines Profi-Fußballers | — | ||||||
| 11/28/25 | Wartezeitkündigung eines Menschen mit Schwerbehinderung ohne Präventionsverfahren | Wartezeitkündigung eines Menschen mit Schwerbehinderung ohne Präventionsverfahren | — | ||||||
| 10/31/25 | Entschädigung für Dienstwagen | Entschädigung für Dienstwagen | — | ||||||
| 10/17/25 | Headset als Überwachungswerkzeug? | Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat mit Beschluss vom 16.07.2024 (Az. 1 ABR 16/23) entschieden, dass die Einführung eines Headset-Systems, das Vorgesetzten das Mithören von Mitarbeitergesprächen ermöglicht, stets der Mitbestimmung des Betriebsrats nach § 87 Abs. 1 Nr. 6 BetrVG unterliegt. Entscheidend dafür sind zwei Gründe: Eignung zur Überwachung: Das System wird als technische Einrichtung angesehen, die eine Überwachung ermöglicht. Überwachungsdruck: Allein die Möglichkeit des Live-Mithörens erzeugt einen Kontrolldruck für die Mitarbeiter. Wichtigster Hinweis: Eine Aufzeichnung oder Speicherung der Gespräche ist für diese rechtliche Einordnung nicht erforderlich. Im konkreten Fall scheiterte der Antrag eines örtlichen Betriebsrats, weil für die konzernweite Einführung des Systems der Gesamtbetriebsrat zuständig war. https://ra-potratz.de #headset #arbeitsrecht #kündigung | — | ||||||
| 9/19/25 | Massenentlassungen bei Ford Köln: Aufhebungsvertrag oder Kündigung bekommen? Was nun? | Massenentlassungen bei Ford Köln: Aufhebungsvertrag oder Kündigung bekommen? Was nun? | — | ||||||
| 8/8/25 | Unwirksamkeit einer Kündigung in der Probezeit | Unwirksamkeit einer Kündigung in der Probezeit http://www.ra-potratz.de | — | ||||||
| 7/18/25 | Außerordentliche Kündigung wegen rassistischer Facebook Äußerungen des Arbeitnehmers | Außerordentliche Kündigung wegen rassistischer Facebook Äußerungen des Arbeitnehmers | — | ||||||
| 7/4/25 | LAG Entscheidung: Digital Native ist Alterdiskimierung Arbeitsrecht Anwalt | LAG Entscheidung: Digital Native ist Alterdiskimierung Arbeitsrecht Anwalt | — | ||||||
| 6/20/25 | AGB Inhaltskontrolle zu Vereinbarungen über Rückzahlung von Studienkosten | Arbeitsrecht | AGB Inhaltskontrolle zu Vereinbarungen über Rückzahlung von Studienkosten | Arbeitsrecht | — | ||||||
| 6/6/25 | AR82 Rechtsweg für Klage auf Versorgungsansprüche einer-Geschäftsführerin nach Amtsniederlegung | AR82 Rechtsweg für Klage auf Versorgungsansprüche einer-Geschäftsführerin nach Amtsniederlegung | — | ||||||
| 5/23/25 | Arbeits und Sozialversicherungsrecht Vorhaben der CDU/CSU/SPD-Koalition 2025 | Arbeits und Sozialversicherungsrecht Vorhaben der CDU/CSU/SPD-Koalition 2025 | — | ||||||
| 5/23/25 | Die sogenannte "einvernehmliche Kündigung" | Die sogenannte "einvernehmliche Kündigung" | — | ||||||
| 5/23/25 | Widerruf einer Homeoffice Erlaubnis | Widerruf einer Homeoffice Erlaubnis | — | ||||||
| 4/11/25 | Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten bei Überstundenzuschlägen | Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten bei Überstundenzuschlägen | — | ||||||
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