Santé mentale au travail et capital humain : comprendre les risques psychosociaux et agir concrètement en entreprise

Santé mentale au travail et capital humain : comprendre les risques psychosociaux et agir concrètement en entreprise

From Capital Humain – RH, Management et Santé Mentale au Travail by Magaly Siméon explore les enjeux humains du travail : management, QVT, charge mentale et sens. Un podcast pour réinventer la performance à travers le capital humain.

April 29, 2026 · 25 min · Season 5 · Episode 68

About this episode

This episode discusses the importance of mental health at work and how organizations can effectively prevent psychosocial risks.

La santé mentale au travail est aujourd’hui un enjeu majeur pour toutes les organisations. Dans un contexte où les exigences professionnelles évoluent rapidement, comprendre l’impact du travail réel sur les individus est devenu essentiel pour les DRH, les dirigeants et les managers. Dans ce podcast, nous abordons la santé mentale au travail sans filtre, en partant du vécu concret des salariés et des réalités du terrain. L’objectif : aider les entreprises à mettre en place des actions efficaces de prévention des risques psychosociaux (RPS) et à améliorer durablement le bien-être au travail . Bienvenue dans Capital Humain , le podcast qui parle du travail tel qu’il est vraiment vécu. Chaque mois, nous donnons la parole à des DRH, des experts et des collaborateurs pour décrypter les situations de travail et identifier des leviers concrets d’amélioration de la qualité de vie au travail . Pourquoi la santé mentale au travail est-elle devenue incontournable ? Parce qu’aujourd’hui, toutes les entreprises ont des obligations fortes en matière de prévention des risques psychosociaux et de protection de la santé de leurs équipes. Mais au-delà de la réglementation, il s’agit aussi d’un…

People in this episode

Host: Magaly Siméon

Topics covered

  • santé mentale
  • risques psychosociaux
  • bien-être au travail
  • prévention
  • management

Keywords

  • santé mentale
  • risques psychosociaux
  • bien-être
  • prévention
  • management
  • DRH
  • collaborateurs

Mentioned in this episode

Organizations: Lily Facilite la Vie

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