第563回 問題社員に病名をつけると、なぜ解決が遠のくのか

第563回 問題社員に病名をつけると、なぜ解決が遠のくのか

From 向井蘭の『社長は労働法をこう使え!』 by 向井蘭 × CK PRODUCTION

May 21, 2026 · 12 min

About this episode

このエピソードでは、問題社員に病名をつけることが解決を遠のける理由について議論します。

▼今回の内容 ・勉強するほど「引き寄せる」罠・会社が動いていいのは、本当に限られた場面だけ・病名がつくと、むしろ解決が難しくなる理由・出勤状況は「最初のシグナル」として使う・結局、どう判断するか ▼公式サイト:https://www.labor-management.net/ ▼公式X:https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

People in this episode

Host: 向井蘭

Topics covered

  • 労働法
  • 問題社員
  • 病名
  • 出勤状況
  • 判断

Keywords

  • 問題社員
  • 労働法
  • 病名
  • 出勤状況
  • 判断

Mentioned in this episode

Organizations: CK PRODUCTION, 中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室, 公式サイト, 公式X

More episodes of 向井蘭の『社長は労働法をこう使え!』

Explore listener stats, chart rankings, contacts and more on the 向井蘭の『社長は労働法をこう使え!』 podcast page.