#30 - Recruter, fidéliser, faire évoluer : les défis RH du tourisme aujourd'hui

About this episode

This episode discusses the evolving challenges of HR in the tourism sector, focusing on telework, freelancing, and organizational changes.

💡 Télétravail, freelance, flexibilité : comment le travail évolue-t-il dans le tourisme ? 🎙 Dans cet épisode, Olivier Charmes réunit trois professionnels du secteur : Julien Beaufreton (Asia), Lola Chemel (Evaneos) et Olivia Gasteau, freelance et membre du collectif Away We Go. 🔍 Ensemble, ils explorent les mutations profondes de l’organisation du travail dans le tourisme : généralisation du télétravail, développement du freelancing, quête d’équilibre, mais aussi nouveaux enjeux RH. On parle de flexibilité, de gestion des pics de charge, de maintien du lien dans les équipes hybrides, de culture d’entreprise et d’accompagnement des indépendants. Un épisode utile pour les RH, managers, recruteurs, et tous les pros du secteur qui veulent penser le travail autrement, avec plus d’agilité, de lucidité et d’humain. 💬 Les points clés abordés : – Le télétravail longue durée chez Asia et Evaneos – L’organisation d’événements d’équipe pour garder du lien – Le rôle du collectif dans la vie des freelances – La question des tarifs, de la reconnaissance et du bien-être au travail 🧠 Thèmes abordés : télétravail, freelancing, RH, tourisme, culture d’entreprise, organisation hybride…

People in this episode

Host: Olivier Charmes

Guests: Julien Beaufreton, Lola Chemel, Olivia Gasteau

Topics covered

• télétravail
• freelancing
• RH
• tourisme
• culture d’entreprise
• organisation hybride
• bien-être au travail
• reconversion

Keywords

• télétravail
• flexibilité
• gestion des pics de charge
• culture d’entreprise
• accompagnement des indépendants

Mentioned in this episode

Books & works: Away We Go

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