
Insights from recent episode analysis
Audience Interest
Podcast Focus
Publishing Consistency
Platform Reach
Insights are generated by CastFox AI using publicly available data, episode content, and proprietary models.
Most discussed topics
Brands & references
Total monthly reach
Estimated from 1 chart position in 1 market.
By chart position
- 🇮🇱IL · Management#5100K to 300K
- Per-Episode Audience
Est. listeners per new episode within ~30 days
50K to 150K🎙 Weekly cadence·21 episodes·Last published 1w ago - Monthly Reach
Unique listeners across all episodes (30 days)
100K to 300K🇮🇱100% - Active Followers
Loyal subscribers who consistently listen
30K to 90K
Market Insights
Platform Distribution
Reach across major podcast platforms, updated hourly
Total Followers
—
Total Plays
—
Total Reviews
—
* Data sourced directly from platform APIs and aggregated hourly across all major podcast directories.
On the show
From 12 epsHosts
Recent guests
No guests detected in recent episodes.
Recent episodes
מה מנהלים יכולים להרוויח מבינה מלאכותית? 10 הטיפים הכי טובים שלנו - פרק 24
Jun 27, 2026
Unknown duration
ניהול ישיבות ודיונים: איך לא לבזבז את הזמן של כולם - פרק 23
Jun 24, 2026
Unknown duration
למידת עמיתים - מה קורה כשהצוות לומד מעצמו? פרק 22
Jun 6, 2026
24m 33s
האצלת סמכויות כמנוע צמיחה - למנהל ולעובד - פרק 21
May 13, 2026
24m 14s
הכוח שבשגרות הניהול - פרק 20
Jan 18, 2026
26m 31s
Social Links & Contact
Official channels & resources
Official Website
Login
RSS Feed
Login
| Date | Episode | Topics | Guests | Brands | Places | Keywords | Sponsor | Length | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 6/27/26 | ![]() מה מנהלים יכולים להרוויח מבינה מלאכותית? 10 הטיפים הכי טובים שלנו - פרק 24 | כשאומרים לנו ש-AI יכול לייעל את העבודה של אנשי כספים, שיווק או פיתוח תוכנה - זה נשמע הגיוני .אבל איך מנהלים יכולים להיעזר בAI? זה כבר פחות ברור לנו בדר"כ.ובכן, האמת היא ש-AI יכול לעזור למנהלים בהמון תחומים:מאבחון אישי והכנה לשיחות פידבק מורכבות,דרך אוטומציה של הכשרת עובדים וניהול ישיבות,ועד קבלת החלטות מבוססת נתונים.בפרק הזה לקחנו זרקור והארנו כמעט כל תחום ניהולי שעסקנו בו לאורך הפודקסט, דרך הזווית של AI. בתקווה שהרעיונות שלנו יעוררו אצלכם רעיונות נוספים משלכם,ויעזרו לכם לטפל גם באזורים שאולי לא חשבתם עליהם.ויש בונוס: מתכונים ופרומפטים מהירים שתוכלו ליישם כבר היום.להרשמה לקורס הדיגיטלי של חניכת עובדים עם AI:https://era-il.my.canva.site/leadup-aiלהצטרפות לקבוצת הווצאפ השקטה "ניהול חכם עם AI":https://chat.whatsapp.com/JqUVQoFxZej9uoBvZTzqq7 דברו איתנו:גלי גופר – מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול📧 goferg@gmail.com איתי הל-אור – יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים🌐 www.helor.co.il📧 itayhelor@gmail.comחפשו אותנו בפייסבוק:"קהילת פיתוח מנהלים".https://www.facebook.com/share/g/1E4v9RWybG/🎧 הפרק הוקלט בסטודיו תמוז.האזנה מהנה! 🚀 | — | ||||||
| 6/24/26 | ![]() ניהול ישיבות ודיונים: איך לא לבזבז את הזמן של כולם - פרק 23 | ניהול ישיבות ודיונים - דיברנו על איך אפשר להפוך פגישות מתישות לאירוע יעיל, ממוקד וכזה שבאמת משיג את המטרה. פירקנו את כל השלבים בדרך: איך פותחים את הפגישה נכון, איך מנהלים את הדיון עצמו בצורה אפקטיבית, ואיך מסכמים אותו כך שכולם יוצאים עם שורה תחתונה ברורה להמשך עבודה.לרכישת הקורס הדיגיטלי "בניית מצגות מרהיבות עם AI":https://my.schooler.biz/t/6759/s/113570/LeadUPAI-M1-3/h2Ktxcc להצטרפות לקבוצת הווצאפ השקטה "ניהול חכם עם AI":https://chat.whatsapp.com/JqUVQoFxZej9uoBvZTzqq7 דברו איתנו:גלי גופר – מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול📧 goferg@gmail.com איתי הל-אור – יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים🌐 www.helor.co.il📧 itayhelor@gmail.comחפשו אותנו בפייסבוק:"קהילת פיתוח מנהלים".https://www.facebook.com/share/g/1E4v9RWybG/🎧 הפרק הוקלט בסטודיו תמוז.האזנה מהנה! 🚀 | — | ||||||
| 6/6/26 | ![]() למידת עמיתים - מה קורה כשהצוות לומד מעצמו? פרק 22✨ | למידת עמיתיםשיתוף ידע+4 | — | קורס דיגיטלי "בניית מצגות מרהיבות עם AI"קהילת פיתוח מנהלים+2 | — | למידת עמיתיםשיתוף ידע+5 | — | 24m 33s | |
| 5/13/26 | ![]() האצלת סמכויות כמנוע צמיחה - למנהל ולעובד - פרק 21✨ | האצלת סמכויותמנהיגות+3 | — | קהילת פיתוח מנהליםסטודיו תמוז+1 | — | האצלת סמכויותמנהלים+3 | — | 24m 14s | |
| 1/18/26 | ![]() הכוח שבשגרות הניהול - פרק 20✨ | שגרות ניהולכלים לניהול+4 | — | קהילת פיתוח מנהליםסטודיו תמוז | — | שגרות ניהולניהול+3 | — | 26m 31s | |
| 1/11/26 | ![]() ניהול ממשקים ואסטרטגיות השפעה - לשבור את המחיצות בארגון - פרק 19✨ | ניהול ממשקיםאסטרטגיות השפעה+3 | — | סטודיו תמוזפייסבוק | — | ניהולממשקים+5 | — | 36m 29s | |
| 10/26/25 | ![]() ניהול שיחה קשה - המדריך השלם: מההכנה ועד לביצוע - פרק 18✨ | difficult conversationsmanagement skills+3 | — | סטודיו תמוז | — | difficult conversationsmanagement+4 | — | 33m 12s | |
| 10/19/25 | ![]() כריזמה ושפת גוף בעמידה מול קהל - פרק 17✨ | כריזמהשפת גוף+4 | — | סטודיו תמוז | — | כריזמהשפת גוף+5 | — | 30m 15s | |
| 9/30/25 | ![]() כל הסודות למצגת מנצחת בפרזנטציה - כללי עשה ואל תעשה - פרק 16✨ | מצגותפרזנטציה+3 | — | אמזוןסטודיו תמוז | — | מצגתפרזנטציה+3 | — | 27m 41s | |
| 8/20/25 | ![]() פרזנטציה אפקטיבית והעברת מסר מול קהל - חלק ב' - פרק 15✨ | effective presentationpublic speaking+3 | — | סטודיו תמוז | — | presentationpublic speaking+5 | — | 32m 44s | |
Want analysis for the episodes below?Free for Pro Submit a request, we'll have your selected episodes analyzed within an hour. Free, at no cost to you, for Pro users. | |||||||||
| 8/4/25 | ![]() פרזנטציה אפקטיבית והעברת מסר מול קהל - פרק 14✨ | effective presentationpublic speaking+3 | — | AIסטודיו תמוז | — | presentation skillspublic speaking+3 | — | 34m 14s | |
| 5/19/25 | ![]() ניהול קונפליקטים מול עובדים: משברון יחסים – להזדמנות לשיפור שיח וביצועים - פרק 13✨ | ניהול קונפליקטיםתקשורת עם עובדים+3 | — | סטודיו תמוז | — | קונפליקטמנהלים+5 | — | 35m 03s | |
| 4/27/25 | ![]() עוד חמישה שימושים מדהימים בצ'אט ג'יפיטי עבור מנהלים - פרק 12✨ | ניהולבינה מלאכותית+4 | — | ChatGPTניהול חכם עם AI+1 | — | ChatGPTניהול חכם+3 | — | 30m 42s | |
| 2/22/25 | ![]() כתיבת מיילים אפקטיבית: איך ליצור מסרים שמניעים לפעולה - פרק 11✨ | effective email writingcommunication skills+4 | — | District StudiosFacebook | — | email writingeffective communication+4 | — | 40m 43s | |
| 12/14/24 | ![]() משוב תקופתי: הסודות לשיחה מעצימה ואפקטיבית - פרק 10 | והפעם - כל הסודות והכלים להעברת שיחת משוב תקופתי (משוב אופליין) לעובד. על מה דיברנו: על מה חשוב להקפיד במבנה של שיחת משוב? 4 סוגי הפערים הקיימים אצל העובד - איך מזהים ומטפלים? וכהרגלנו אנחנו ניתן את הפורמט המנצח שלנו לביצוע שיחת משוב אפקטיבית. ויש כאן גן בונוס - קישור לסוכן GPT חכם לתכנון ואימון של משוב תקופתי: https://chatgpt.com/g/g-675228e5e5408191abe2301b408e331c-h-vzr-hkhkm-ltknvn-mshvb-tqvpty להצטרפות לקהילה שלנו בפייסבוק: https://www.facebook.com/share/g/1HFqbLR6v3/ דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il itayhelor@gmail.com הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 11/21/24 | ![]() חמישה שימושים מדהימים בצ'אט ג'יפיטי עבור מנהלים - פרק 9 | והפעם אנחנו מציגים 5 שימושים מדהימים של צ'ט ג'יפיטי למנהלים. כלים שיעזרו לכם משמעותית בעבודת הניהול ושהם שימושיים וקלים לתפעול: 1. איך משתמשים בצ'ט ליצירה וניתוח של טבלאות אקסל 2. עיבוד, קריאה וכתיבה של תוכן 3. איך אפשר ליצור בוטים מותאמים אישית לצרכי הארגון 4. שימוש בצט הקולי 5. חיפוש נתונים ברשת עם הפיצר: Search, כולל תהליכי בנצ'מרק. קישור לGPT'S בנושאים ארגוניים: עוזר חכם לניסוח מייל: https://chatgpt.com/g/g-673f75ef0700819198614d5791de7955-h-vzr-hkhkm-lnysvkh-myyl תכנון הדרכה חכם: https://chatgpt.com/g/g-673f73d38aa48191aaea61a0fcfa75b7-tknvn-hdrkh-khkm עוזר חכם לניהול קונפליקטים: https://chatgpt.com/g/g-673f6d8e340c8191954f5920d149368a-vzr-khkm-lnyhvl-qvnplyqt מתכנן ישיבות ודיונים חכם: https://chatgpt.com/g/g-673f624d9c548191a4e389d4679a9ea4-mtknn-yshybvt-vdyvnym-khkm יועץ אישי לסגנונות תקשורת: https://chatgpt.com/g/g-515vWCcnC-yv-ts-yshy-lsgnvnvt-tqshvrt דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il itayhelor@gmail.com הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 8/14/24 | ![]() הנעת עובדים למוטיבציה ומחוברות ארגונית - פרק 8 | אתם חווים בעיות מוטיבציה בצוות? הייתם רוצים לראות אצל האנשים שלכם יותר השקעה, יותר מאמץ, אכפתיות, מחוברות, נשמה? זה הפרק בשבילכם. דיברנו על מה חשוב באמת לעובד ומהם מגבירי המוטיבציה הנפוצים ביותר, איך מאתרים את מוקדי הבעירה של העובד, ובונוס - כלי לבניית מפת מחוברות אישית לעובד. תהנו! דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il itayhelor@gmail.com הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 6/7/24 | ![]() מתן משוב שוטף לעובד: להשתמש נכון בכלי העוצמתי והנפיץ ביותר לשיפור ביצועים - פרק 7 | והפעם על ההבדל בין משוב אונליין למשוב אופליין. למה חשוב להשתמש במשוב על בסיס קבוע? 3 המרכיבים החשובים ביותר בכל שיחת משוב. איך מתמודדים עם התנגדות של העובד למשוב? ואיך נמנעים מטעויות נפוצות של מנהלים? פרק חובה לכל מנהל עובדים באשר הוא. דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il itayhelor@gmail.com הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 5/16/24 | ![]() איך גורמים לעובדים להיות עצמאיים ולא תלותיים? על חניכה אפקטיבית - פרק 6 | הפרק על תהליכי חניכה והכשרה של עובדים. על מה דיברנו: מהי המתודה המנצחת לחניכת עובדים? למה לא למנות עובד שעוזב לחפוף את העובד החדש? איך בונים תכנית עבודה של תהליך חניכה? פרק חובה לכל מנהל שנדרש לחנוך את העובדים שלו להצלחה בתפקיד. דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il itayhelor@gmail.com הוקלט ב - District Studios תהנו! | — | ||||||
| 4/10/24 | ![]() ניהול זמן למנהלים - חלק ג' - פרק 5 | והפעם אנחנו מגישים את כל הכלים העדכניים ביותר בניהול זמן, החיוניים למנהלים בעולם העבודה החדש. בחלק הזה נדבר על כלים לארגון היומן והמיילים, על תעדוף משימות, ואיך גורמים לדברים לקרות? תודה לטלי סגל, מנכלית בו בזמן - ניהול זמן בהתאמה אישית וארגונית. דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 3/30/24 | ![]() ניהול זמן למנהלים חלק ב' - פרק 4 | והפעם אנחנו מגישים את כל הכלים העדכניים ביותר בניהול זמן, החיוניים למנהלים בעולם העבודה החדש. בחלק הזה נדבר על הכלים להתמודדות עם הצפה של משימות ועם בלתמי"ם. תודה לטלי סגל, מנכלית בו בזמן - ניהול זמן בהתאמה אישית וארגונית. דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 3/29/24 | ![]() ניהול זמן למנהלים - פרק 3 | והפעם אנחנו מגישים את כל הכלים העדכניים ביותר בניהול זמן, החיוניים למנהלים בעולם העבודה החדש. בחלק הזה נסקור את כל הטעויות והאתגרים הנפוצים של מנהלים בניהול זמן, ונציג את הדרכים לנטרול גזלן הזמן הגדול ביותר שלנו: הקפיצה בין משימות. תודה לטלי סגל, מנכלית בו בזמן - ניהול זמן בהתאמה אישית וארגונית. דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 3/15/24 | ![]() סגנונות ניהול ותקשורת - חלק ב' - פרק 2 | חלק ב - בפרק נסקור את 4 סגנונות הניהול והתקשורת, כלי רב עוצמה שמאפשר לדעת - איזה מנהלים אנחנו, איך ניתן לזהות כל סגנון, ומה הדרך להניע עובד כזה. כלי חובה לכל מנהל להתבוננות עצמי, ולניהול הממשקים אפקטיבי שמייצר תוצאות. דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 3/15/24 | ![]() סגנונות ניהול ותקשורת - פרק 1 | חלק א - בפרק נסקור את 4 סגנונות הניהול והתקשורת, כלי שמאפשר לדעת - איזה מנהל אתה? נבין איך ניתן לזהות כל סגנון, ומה הדרך להניע עובד כזה. כלי חובה לכל מנהל להתבוננות עצמי, ולניהול הממשקים אפקטיבי שמייצר תוצאות. דברו איתנו - גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול - goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים - https://helor.co.il הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
| 3/15/24 | ![]() אינטרו - פרק 00 | מי אנחנו? במה יעסוק הפודקסט פיתוח מנהלים? מה השתנה בתפיסת הניהול? ומהם האתגרים המרכזיים בעולם העבודה החדש? דברו איתנו: גלי גופר - מאמנת עסקית ומנחת קורסי ניהול: goferg@gmail.com איתי הל-אור - יועץ ארגוני ומנחה תהליכי פיתוח מנהלים: https://helor.co.il הוקלט ב - District Studios | — | ||||||
Showing 25 of 25
Pitch Fit is a Pro feature
See how bookable this show is for guests, which brands already advertise, the per-episode ad value, and the best-fit guest and sponsor profile. The numbers are blurred on the free plan.
How readily this show books outside guests like you.
How proven this show is for host-read sponsorships.
For Guests
ProFor Advertisers
ProUpgrade to Pro to unlock guest cadence, sponsor categories, fit scores, and per-episode ad value for this show.
Chart Positions
2 placements across 1 market.
Chart Positions
2 placements across 1 market.
